…oro con la decorrenza allegata dal ricorrente. Ciò posto, si osserva come in tema di licenziamento per giusta causa (ma con previsione estensibile per identità di presupposti anche all'ipotesi di in…...
… della L. n. 604/1966 ('Quando risulti accertato che non ricorrono gli estremi del licenziamento per giusta causa o giustificato motivo, il datore di lavoro e' tenuto a riassumere il prestatore di l…...
